AUSENTISMO LABORAL



Con el presente trabajo pretendemos hacer algunas reflexiones relacionadas con la inestabilidad laboral y sus causas fundamentales en algunas de nuestras organizaciones como resultado de un conjunto de investigaciones realizadas, motivadas por el hecho de que en estos momentos la rotación o fluctuación laboral constituye un rasgo característico en muchas de nuestras empresas lo que ha repercutido desfavorablemente en las mismas. Ver mas...

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1 comentario:

Unknown dijo...

el ausentismo laboral genera un costo a la compañia que puede llegar hasta el imcumplimiento de contratos por fallas de producion, lo que tambien puede acarrear demandas y hasta ala perdioda de clientes.
lo mas importante de todo esto es saber determinar a que se debe el ausentismo, donde nace la causa es propia del trabajador o de la organizacion; es politica de la empresa o descontento del trabajador.

AUSENTISMO LABORAL